03版：综合
本报讯（记者 柴福娟）近日，以“微光成炬‘职’达未来”为主题的通州区零工市场赋能嘉年华活动在马驹桥零工市场举办。本次活动通过融合多元友好场景式服务，打造了集就业招聘、技能比拼、人文关怀与场景体验于一体的综合性服务盛宴。
活动中，作为全市首家零工市场多元权益保障站点——马驹桥零工市场多元化劳务纠纷调解室，由区人力社保局、马驹桥镇政府及相关部门联合组建，主要处理涉及零工群体的劳务纠纷，包括薪资拖欠、损失赔偿、协议履约等问题，通过现场调解、法律咨询等方式，为零工供求双方构建便捷、高效的“一站式”权益保障平台。与此同时，区总工会、区妇联、团区委等部门深度参与，在权益维护、女性关爱、青年友好等方面发挥重要作用，充分展现了通州区凝聚合力、共同为零工经济健康发展的决心与能力。
活动核心环节之一的零工专场招聘会，在联合经开区、大兴区持续挖潜扩岗的基础上，由区商务局整合辖区服务企业资源，吸引了涵盖家政、餐饮、零售等领域的30余家优质企业入场，推出“快修保时洁”等零工首选岗位，同时为小米汽车、盒马鲜生、永辉超市等重点企业开辟绿色招聘通道，累计提供各类岗位超千个。招聘现场人头攒动，求职者们穿梭于各企业展位前，仔细咨询岗位信息、薪资待遇，与企业招聘代表深入交流。据统计，到场求职者520余人，现场与企业沟通咨询455人，初步达成就业意向近177人，有效打通了就业服务的“最后一公里”，为零工群体提供了丰富多样的择业机会。
作为活动的亮点之一，通州区首届母婴照护技能竞赛同期精彩上演。大赛由区委社会工作部、区委“两新”工委牵头组织，旨在“以赛促学、以赛促练”，激发广大零工从业人员，特别是女性从业者钻研技术、提升技能的热情。来自全区多家家政服务企业的近50名优秀选手同台竞技。竞赛现场，选手们通过婴儿抚触、产妇营养餐搭配讲解等实操环节，展示了扎实的专业知识、娴熟的操作技能和良好的职业素养。经过激烈角逐和评委的专业评审，符合要求的选手可获得五级、四级、三级职业技能等级证书并享受相关待遇。
活动当天，备受期待的24小时智能文化空间、“微光图书室”与“副中心友好场景—新就业群体·友好课堂”正式揭牌亮相。24小时智能文化空间由区文旅局牵头，联合区人力社保局、北京图书大厦共同打造“微光图书室”，募集各类图书近5000册，为零工及其子女提供了一个静谧舒适的阅读空间和精神驿站。同时，区文旅局将群众文化大联欢活动开进零工市场，涵盖文艺汇演、非遗手工制作、读书分享会等互动活动，进一步丰富零工精神文化生活。由区委社会工作部、区委“两新”工委与马驹桥镇政府联合共建的副中心友好场景——“新就业群体·友好课堂”，是深化社会治理创新、提质新就业群体服务的暖心实践工程。项目统筹整合工会、妇联等群团组织优势资源，精准嵌入“职工驿站”休憩补给、“妇女之家”关爱帮扶、法律援助窗口、政策咨询角等多元服务模块，同步聚焦新就业群体职业技能提升需求，在零工市场内打造专属培训空间，高效链接线上线下优质资源，为新就业群体提供精准化职业技能赋能服务。
下一步，通州区将以此次活动为新的起点，持续深化零工市场建设，不断优化岗位供给结构，完善权益保障体系，强化技能提升工程，持续擦亮马驹桥零工市场就业服务新名片。