04版：综合总第955期 >2024-06-24编印

本报讯（记者 柴福娟）为更好地宣传贯彻劳动法律法规，增进社会对劳动人事争议仲裁工作的认识和了解，提高劳动人事争议仲裁工作的公信力，近日，通州区劳动人事争议仲裁院组织开展“仲裁开放日”活动，邀请区人大代表、政协委员、专家学者等走进仲裁院进行庭审观摩和座谈。

本次公开审理选择了宋某与某会展公司因解除劳动关系而产生劳资纠纷的案件进行观摩，争议涵盖工资差额、未休年休假工资、违法解除等事项，具有普遍性、代表性，全面展示了仲裁案件审理的庭前准备、庭审调查、举证质证、庭审辩论等各环节的庭审程序。

在庭审过程中，申请人和被申请人积极举证证明自己的主张，仲裁员采用要素式办案方式，以双方当事人提供的证据为基础，结合庭审过程中掌握的要素信息，指引双方直接围绕争议焦点进行辩论。

庭审结束后，区人大代表、政协委员、专家学者一行参观了立案送达窗口、仲裁庭、调解室等办公场所，了解调解仲裁办案流程、标准化仲裁庭配置和派驻六方联动调解中心、人民调解、免费法律援助等特色便民服务。

在随后的座谈会上，仲裁员和代表、委员围绕本案争议焦点进行交流。代表、委员充分肯定了仲裁开放日活动开展的必要性，纷纷表示，通过活动深入地了解了全区调解仲裁工作，也密切了代表、委员和仲裁院之间的联系，助力代表委员更好地依法履职、依法监督。

“下一步，我们将持续做好仲裁宣传服务活动，通过走出去、请进来等形式，不断提高办案质效，积极宣传劳动保障法律法规政策，促进企业依法规范，从源头上防范和化解劳动争议，维护劳动关系和谐稳定。”通州区劳动人事争议仲裁院相关负责人表示。