03版：综合总第419期 >2022-05-19编印

本报讯（记者 柴福娟）听社区书记说说难题，面对面聊聊困惑，实打实解决问题。随着基层治理年工作的深入开展，玉桥街道推出书记“恳谈会”机制，社区党总支书记抛出社区管理难题，街道党工委书记、街道科室负责人“会诊把脉开方”，通过面对面沟通、研究，确保“件件有回音，事事有着落”。

近日，玉桥街道召开首次书记恳谈会，会议采取“你说我听，你提我解”形式，由三位社区书记汇报工作，提问题讲需求，街道党工委书记孙雪松带领相关科室负责人立足实际，“把脉会诊”“靶向施策”，逐一提出解决路径。

会上，柳岸方园、葛布店南里社区书记分别将焦点对准了公园扰民问题：“不少居民投诉，一到夜间，公园里唱歌跳舞的音乐声吵得人根本不敢开窗户。”孙雪松立即调度街道相关部门开展联合执法，并要求加强日常管理。

行动迅速的背后，是玉桥街道党工委建立的责任落实闭环链条，以及“居民点单、街道派单、部门接单”“街道明责督责、部门守责履责”的工作机制，构建了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

据了解，玉桥街道书记“恳谈会”不拘泥于固定日期和地点，而是与每周接诉即办工作例会及日常社区走访巡查相结合，让恳谈形式“时时刻刻”为社区日常工作服务。

“我们提出的诉求不仅有街道帮着处理，还联动区级部门协助。恳谈会进一步推动了问题加快解决。也让我们感受到了街道抓基层治理工作的决心和力度。”柳岸方园社区党支部书记张爱民说道。

 孙雪松表示，玉桥街道将以“恳谈会”制度为抓手，进一步发挥街道、社区党建工作协调委员会作用，吸引多元共治，持续深化“玉事好商量”“红星管家团”“四方联席会”等协商治理品牌，补齐治理短板，不断破解基层治理难题，让“恳谈会”在推进解决群众急难愁盼的问题上有效发挥“助推器”作用，让居民看到实实在在的社区治理成效。